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    品控專員

    專業要求:

    學歷要求:不限

    工作經驗:不限

    薪資待遇:3000--4000  月薪

    招聘人數:6

    招聘對象: 社會人才

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    更新日期:2022-05-16

    有效期:長期有效

    年齡要求: -

    外語要求: 不限

    工作地點: 貴州-貴陽市-觀山湖區

    崗位職責:1、負責每日原材料及其他物資的收貨管理,發現有不符合標準的物資予以退回,并上報采購主管,填寫物資收貨異常臺賬;

    2、根據實際收貨情況,錄入管理系統;

    3、協助外包項目經理對現場的品質管理;

    4、收集堂食員工的員工意見,并及時與項目經理溝通,上報后勤主管;

    5、對食堂庫房物資的日常管理,定期提交采購申請至采購主管,監管各食堂固定資產;

    6、監督管理外包人員考勤情況,并與各項目經理核對簽字,提交后勤主管;

    7、每日與項目經理對食堂進行衛生及安全檢查;

    8、監督節能降耗方案的實施情況;

    9、完成上級交辦的其他工作事項;

    崗位要求:1、1年以上物業或餐飲行業工作經驗,大專以上學歷;

    2、具有較強的分析、指導、成本意識,組織能力及溝通管理能力;

    3、熟練使用office的各類辦公軟件以及餐飲管理系統。
     

    經貴陽市工商行政管理局批準,貴陽地鐵物業管理有限公司(原貴陽地鐵置業物業管理有限公司)成立于2011830日,是貴州省物業管理協會常務理事單位、貴陽市物業管理協會副會長單位。

    201763日,公司完成增資擴股的工商變更手續,由原貴陽地鐵置業有限公司全資子公司升級為貴陽市城市軌道交通有限公司控股子公司,并更名為貴陽地鐵物業管理有限公司,注冊資本:1000萬元,其中,貴陽市城市軌道交通有限公司出資700萬元,占70%股權,貴陽地鐵置業公司原注冊資本金300萬元全部轉為增資后注冊資本金,占30%股權。

    升級后的貴陽地鐵物業公司,按照集團“軌道+物業”的戰略發展模式,主要為貴陽軌道交通站、場、段及置業公司開發項目提供優質的物業管理服務,同時將經營產生的收益回流到地鐵體系,實現一定程度的反哺軌道主業,力爭為樹立貴陽地鐵品牌做出貢獻。

    20179月起,公司承接了地鐵1號線站、場、段的物業管理服務,確保在軌道公司統一體系下形成協同管理效應,能快速形成聯動反應切實有效地分擔地鐵運營后勤工作壓力。另外,對地鐵置業有限公司開發的寫字樓、住宅、公寓、城市綜合體、商業等不同類型項目需做好品牌支撐,并分別承接了5A甲級寫字樓項目邁德國際、湖山郡、Y+公寓、清水灣住宅項目等的物業管理服務。所管理項目類型多樣,積累了豐富了管理經驗和優秀的梯隊人才隊伍,為公司的可持續發展奠定了堅實基礎。

    為了實現軌道體系內兩塊業務的共同推進,提升物業公司的社會效益和綜合效益,促進業主資產的保值增值和物業服務價值的最大化并為主業品牌做好支撐,公司在“以人為本,依規而行”的管理方針、“業主至上,服務第一”的服務理念指導下,摸索并建立了一套較為完善的物業管理體系,并通過了GB/T19001-2016、GB/T24001-2016、GB/T28001-2011三標一體化第三方認證,確保站、場、段及其他類型項目的物業管理有規程、有標準。

    目前,公司圍繞“客戶價值觀念革命”這一核心,以“持續滿足和超越客戶期待”為服務目標,確立了“梯隊人員培養模式的形成”、“學習型企業打造”、“制度建設”、“智能化建設”四大核心競爭力,著力塑造能夠在同一價值觀下創造價值的優秀物業管理團隊,力爭成為新時代下國企物業管理服務的標桿企業。

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